– entre 15 et 30 ans au début de l'emploi* ;
– un citoyen canadien, un résident permanent ou une personne à qui l'asile a été conféré en vertu de la Loi sur l'immigration et la protection des réfugiés pour la durée de l'emploi**; et,
– avoir un numéro d'assurance sociale valide au début de l'emploi et être légalement autorisé à travailler au Canada conformément aux lois et règlements provinciaux ou territoriaux pertinents
*Le jeune doit être âgé de 15 ans au début de la période d'emploi. Le jeune peut avoir plus de 30 ans à la fin de la période d'emploi tant qu'il avait 30 ans au début de la période d'emploi.
**Les étudiants internationaux sont PAS participants éligibles. Les étudiants internationaux comprennent toute personne qui est temporairement au Canada pour des études et qui n'est pas un citoyen canadien, un résident permanent ou une personne qui a obtenu le statut de réfugié au Canada. Les jeunes en attente d'une décision sur le statut de réfugié, ainsi que ceux qui détiennent un visa de visiteur temporaire, un visa de jeune ou un visa de travail ne sont pas éligibles.
Le Collège royal de l'Alberta (RAC) prend votre vie privée au sérieux et ne partagera, ne louera ou n'utilisera jamais votre adresse électronique à d'autres fins que de vous répondre, à moins que vous ne nous ayez donné votre permission expresse de le faire.
Les renseignements personnels sont recueillis en vertu de l'article 33(c) de la Loi sur l'accès à l'information et la protection de la vie privée (FOIP). Il sera utilisé dans l'administration et la gestion du RAC pour évaluer votre admissibilité et vos qualifications pour le programme Emplois d'été Canada (ÉÉC).
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